3 группа инвалидности льготы беларусь

В беларуси инвалидность будут определять в процентах

3 группа инвалидности льготы беларусь

Министерство труда и соцзащиты изучит возможность внедрения персонального бюджета соцуслуг для людей с инвалидностью, а совместно с Минздравом — возможность введения процентной системы определения инвалидности в соответствии с международной классификацией. Что это значит для людей с инвалидностью?

«Будет изучаться возможность внедрения процентной системы определения инвалидности в соответствии с международной классификацией», — сообщила на днях министр труда и социальной защиты Ирина Костевич.

Такая система, по ее словам, позволит более индивидуально подойти к каждому инвалиду с точки зрения предоставления социальных услуг и трудоустройства.

Белорусская система определения инвалидности слишком формализована

Правозащитники уже давно ждали качественных изменений в оценке степени утраты здоровья, отметил в комментарии для Naviny.by заместитель председателя Белорусского общества инвалидов, руководитель Офиса по правам людей с инвалидностью Сергей Дроздовский.

«Более 15 лет организации, которые защищают права людей с инвалидностью, продвигают систему, основанную на процентной оценке степени инвалидности. В 2000 году ВОЗ ввела международную классификацию, которая в Беларуси используется частично.

Мы настаиваем на том, чтобы система использовалась более широко, потому что классификатор описывает все возможные известные нарушения, барьеры и формы участия человека с инвалидностью в каждой из сфер жизнедеятельности — рабочей, образовании, спорте, культуре», — сказал правозащитник.

Он отметил, что существующее теперь деление инвалидности на три группы имеет ряд недостатков, которые касаются, прежде всего, качества социальной защиты.

Действительно, два человека, имеющие одинаковую группу инвалидности, могут находиться в совершенно разных состояниях. Например, активный колясочник, которым, к слову, является и Сергей Дроздовский, и парализованный человек после инсульта. В обоих случая это первая группа инвалидности, но услуги этим людям нужны совершенно разные.

Так, в Беларуси инвалиды первой группы имеют право на бесплатный проезд в общественном транспорте, однако редко кто из них этим правом пользуется. При этом инвалиды третьей группы, которые как раз чаще всего ездят на общественном транспорте, такой льготы не имеют.

Или другой пример. Государство компенсирует расходы на одноразовые подгузники только инвалидам первой группы, однако в них нуждается много инвалидов, которые имеют другую группу, или даже те, у кого по различным причинам группа не установлена.

У кого-то почти половина пенсии уходит на подгузники, а другие, кому подгузники положены бесплатно, не хочет ими пользоваться. Многим мужчинам больше подходят наружные катетеры. Стоимость подгузников сопоставима с ценой катетеров, то есть для государства расходы не увеличатся, а инвалиду было бы комфортнее. Однако законом предусмотрены только бесплатные подгузники.

«Конечно, обосновано, что люди, имеющие более тяжелую первую группу инвалидности, имеют больше помощи со стороны государства. Однако наша система льгот слишком формализована, ориентируется на групповой подход», — отметил Дроздовский.

Таким образом, более точное определение группы инвалидности необходимо и для более точного определения потребностей людей с инвалидностью: «Выражение в процентах вполне приемлемо. И многие страны перешли к этой системе от трехгрупповой формы определения инвалидности».

Инвалидность — это обязанность?!

В Беларуси для определения степени инвалидности в настоящее время оцениваются восемь показателей ограничения жизнедеятельности, в том числе ограничения в передвижении, ориентации, способности общаться и так далее. По каждому из них комиссии оценивают потери в процентах, потом они складываются и интегрируются по группам.

По мнению Сергея Дроздовского, определение степени инвалидности в процентах «не является для нас какой-то революцией».

«Сложности будут, но катастрофы для нашей экспертизы не случится. Другое дело, что формально переписать группы инвалидности в проценты нет смысла.

Необходимо уточнить потребности каждого человека персонально и выстроить систему социальной защиты, опеки, необходимых услуг адекватно потребностям.

Если не наделить человека самостоятельностью в определении потребностей через выбор имеющихся услуг, способов реабилитации и так далее, это будет косметическая реформа», — подчеркнул руководитель Офиса по правам людей с инвалидностью.

Сергей Дроздовский отметил, что сталкивается с патерналистским отношением в системе здравоохранения к людям с инвалидностью: «У меня был разговор с представителем ведомства, в ходе которого я отметил, что человек может отказаться от любой формы рекомендаций со стороны МРЭК или других органов и, в конечном счете, от инвалидности. В ответ услышал, что такого права я не имею. Получается, инвалидность — это не мое право на социальную защиту, а повинность и обязанность».

А не станет ли после реформы хуже?

Для многих наличие группы инвалидности является принципиальным моментом, потому что статус инвалида дает возможность приобретать лекарства по льготным ценам. Особенно это значимо, если речь идет о медикаментах, которые являются жизненно необходимыми и принимаются постоянно.

При этом правозащитники сталкиваются с тем, что людям снижают группу инвалидности по субъективным обстоятельствам: «Например, люди обращаются за рекомендацией по трудоустройству, а им отвечают, что ее дадут взамен изменения второй группы инвалидности на третью».

«Но решения должны проводиться в пользу человека с инвалидностью, — сказал Сергей Дроздовский. — Самое главное опасение с нашей стороны, чтобы идея провести реформу определения инвалидности не привела к откату — потере степени защищенности нуждающихся в ней людей».

Чтобы минимизировать такую опасность, властям необходимо наладить диалог с общественными организациями, которые занимаются адвокатированием людей с инвалидностью, считает Сергей Дроздовский. Он отметил, что нередко решения, касающиеся людей с инвалидностью, принимаются без участия самих людей с инвалидностью.

«Пока мы не видели ни одного проекта, который бы определил, что за реформа будет в определении инвалидности. В любом случае, мы хотели бы стать участниками обсуждения еще до того, как изменения будут утверждены», — подытожил Сергей Дроздовский.

Источник: https://naviny.by/article/20180110/1515563542-v-belarusi-invalidnost-budut-opredelyat-v-procentah

Все о льготах для инвалидов 3 группы

3 группа инвалидности льготы беларусь

Очень часто в Офис по правам людей с инвалидностью обращаются граждане, не знающие собственных прав и льгот. Поэтому юристы Офиса собрали все льготы из разных нормативных актов в один документ.

Вот полный перечень льгот для людей с инвалидностью 3 группы

1. Инвалиды III группы обеспечиваются лекарствами по рецептам лечащих врачей, а с заболеваниями хирургического профиля – и перевязочными материалами (при наличии заключения врачебно-консультативной комиссии лечебного учреждения) с 50-процентной скидкой от их стоимости, если они не пользуются правом на получение лекарств на более льготных условиях.

2. Инвалиды имеют право на преимущественное обслуживание в амбулаторно-поликлинических учреждениях и аптеках, а также на первоочередное обеспечение санаторно-курортным лечением в порядке, устанавливаемом законодательством Республики Беларусь.

3. Инвалиды III группы имеют преимущественное право на зачисление в учреждения Республики Беларусь, обеспечивающие получение высшего образования, при одинаковом количестве баллов.

4. Инвалиды III группы при отсутствии медицинских противопоказаний при одинаковом общем количестве баллов имеют преимущественное право на зачисление в учреждения образования Республики Беларусь, обеспечивающие получение среднего специального образования.

5. Инвалиды III группы при отсутствии медицинских противопоказаний пользуются преимущественным правом (при других одинаковых условиях) при зачислении в учебные заведения профтехобразования.

6. Инвалидам с учетом индивидуальных программ реабилитации обеспечивается право работать у нанимателей с обычными условиями труда, а также в специализированных организациях, цехах и на участках.

7. Отказ в заключении трудового договора либо в продвижении по работе, увольнение по инициативе нанимателя, перевод инвалида на другую работу без его согласия по мотивам инвалидности не допускается, за исключением случаев, когда в соответствии с медицинским заключением состояние его здоровья препятствует выполнению трудовых обязанностей либо угрожает его здоровью и безопасности труда.

8. Не допускается расторжение трудового договора по инициативе нанимателя с инвалидами, проходящими медицинскую, медико-профессиональную, профессиональную, трудовую и социальную реабилитацию в соответствующих учреждениях независимо от срока пребывания в них.

9. Инвалидам при приеме на работу не устанавливается испытание.

10. Работающим инвалидам наниматель обязан создавать условия труда в соответствии с индивидуальной программой реабилитации, в том числе путем организации их профессионального обучения на производстве, надомного труда.

Условия труда, в том числе оплата, режим рабочего времени и времени отдыха, продолжительность трудового отпуска, устанавливаются трудовым договором, коллективным договором, соглашением и не могут ухудшать положение или ограничивать права инвалидов по сравнению с другими работниками.

11.

Привлечение инвалидов к сверхурочной работе, работе в ночное время, в государственные праздники и праздничные дни, работе в выходные дни допускается только с их согласия и при условии, если такая работа не запрещена в соответствии с медицинским заключением. Направление инвалидов в служебную командировку допускается только с их согласия. Наниматель вправе уменьшать инвалидам нормы выработки в зависимости от состояния их здоровья.

12. Инвалидам предоставляется трудовой отпуск продолжительностью не менее 30 календарных дней. Инвалиды, работающие в учебно-производственных предприятиях общества глухих, имеют право на кратковременный отпуск без сохранения заработной платы продолжительностью до 60 календарных дней в период, согласованный инвалидом с нанимателем.

13. При сокращении численности или штата работников инвалидам при равной производительности труда и квалификации отдается предпочтение в оставлении на работе.

14. Инвалиды, работающие в специализированных организациях, цехах, на участках для использования труда инвалидов, имеют преимущественное право на оставление на работе независимо от производительности труда и квалификации.

15. Инвалиды, работавшие до ухода на пенсию у нанимателя, сохраняют наравне с его работниками право на медицинское обслуживание, обеспечение жильем, путевками в оздоровительные и профилактические учреждения, а также на другие социальные услуги и гарантии, предусмотренные коллективными договорами, соглашениями.

16. Инвалидам III группы гарантирована социальная помощь со стороны государства в виде трудовой либо социальной пенсии по инвалидности.

17. Инвалиды с детства имеют право на пенсию по возрасту: мужчины – по достижении 55 лет и при стаже работы не менее 25 лет; женщины – по достижении 50 лет и при стаже работы не менее 20 лет. Инвалидам с детства, инвалидность которым установлена пожизненно, пенсия по возрасту увеличивается на 50 процентов минимального размера пенсии по возрасту.

18. Инвалидам государством предоставляется техническое средство социальной реабилитации в пользование в соответствии с Государственным реестром (перечнем) технических средств социальной реабилитации, выделяемых инвалидам бесплатно или на льготных условиях (инвалидам по слуху – слуховой аппарат, телефон с усилителем звука, световой будильник, сигнализатор звука «Няня»).

19. В случае не предоставления инвалиду технического средства социальной реабилитации, предусмотренного программой реабилитации, ему выплачивается компенсация в порядке, установленном законодательством.

20. При распределении жилых помещений местные исполнительные и распорядительные органы, другие юридические лица учитывают потребности инвалидов в выделении им жилых помещений вблизи места их работы, места жительства их родственников, учреждений реабилитации.

21. Инвалидам по их просьбе предоставляются жилые помещения на нижних этажах или в домах, имеющих лифты. Предоставляемые инвалидам жилые помещения должны соответствовать санитарно-техническим требованиям, определяемым с учетом состояния здоровья инвалидов.

22. Инвалиды с детства имеют право на первоочередное обеспечение общежитием.

Источник: https://eurobelarus.info/news/society/2012/11/15/vse-o-l-gotah-dlya-invalidov-3-gruppy.html

В беларуси с 1 июля изменяется порядок обеспечения инвалидов iii группы техническими средствами соцреабилитации

3 группа инвалидности льготы беларусь

27 июня, Минск /Корр. БЕЛТА/. В Беларуси с 1 июля изменяется порядок обеспечения инвалидов III группы техническими средствами социальной реабилитации. Об этом сообщил на онлайн-конференции начальник управления государственной социальной поддержки населения Министерства труда и социальной защиты Анатолий Ражанец, передает корреспондент БЕЛТА.

В соответствии с указом от 15 июня 2017 года № 211 “О совершенствовании порядка предоставления государственной адресной социальной помощи” будет создана единая система обеспечения отдельных категорий граждан техническими средствами социальной реабилитации.

Так, инвалиды III группы и нуждающиеся в средствах реабилитации дети наделяются правом льготного обеспечения такими средствами. В связи с этим из системы государственной адресной социальной помощи (ГАСП) исключается социальное пособие на оплату технических средств социальной реабилитации.

Новый механизм значительно ускорит получение необходимых средств реабилитации.

Инвалиды III группы и дети будут обеспечиваться средствами реабилитации бесплатно через государственные организации здравоохранения и РУП “Белорусский протезно-ортопедический восстановительный центр” (РУП БПВОЦ).

Так, организации здравоохранения будут обеспечивать слуховыми аппаратами, глазными протезами, инсулиновыми шприцами и иглами для шприц-ручек, тест-полосками, а РУП БПВОЦ и его филиалы – протезами (ортезами) верхних и нижних конечностей, изделиями для консервативного лечения приобретенных и врожденных деформаций у детей, ортезами на позвоночник, ортопедической обувью, протезами молочной железы. Кроме того, инвалидам III группы будет предоставлено право бесплатного нахождения в отделении стационарного протезирования и реабилитации РУП БПОВЦ (по заключению врачей).

В частности, поступил вопрос об обеспечении тест-полосками для определения сахара в крови.

Как пояснил Анатолий Ражанец, в настоящее время инвалидам III группы пособие предоставляется в денежной наличной форме в размере стоимости тест-полосок из расчета одна в сутки.

С 1 июля обеспечение инвалидов III группы тест-полосками будет осуществляться в натуральной форме через госорганизации здравоохранения.

Указом предусмотрено расширение перечня предметов гигиены, расходы на приобретение которых будут компенсироваться в рамках выплаты социального пособия для возмещения затрат на приобретение подгузников.

Инвалидам I группы и детям-инвалидам с четвертой степенью утраты здоровья компенсируют расходы на приобретение подгузников, впитывающих трусиков, впитывающих простыней (пеленок), урологических прокладок (вкладышей).

Упрощается и процедура обращения за таким видом помощи: подать соответствующее заявление в органы по труду, занятости и соцзащите смогут и близкие родственники инвалидов.

Усилена господдержка отдельных категорий малообеспеченных семей. Так, семьям с несовершеннолетними детьми, в которых родители являются инвалидами I или II группы, либо один из родителей является инвалидом I группы, а второй осуществляет уход за ним, предоставлено право получать ежемесячное социальное пособие на максимально возможный период – 12 месяцев.

Как пояснил представитель министерства, в соответствии с Положением о порядке предоставления государственной адресной социальной помощи, утвержденным указом от 19 января 2012 года № 41, ежемесячное социальное пособие предоставляется на период от 1 до 6 месяцев.

Исключение составляют три категории семей и одиноких людей, которым такое пособие может быть предоставлено на период до 12 месяцев: одинокие инвалиды I и II группы; одинокие нетрудоспособные граждане, достигшие возраста 70 лет; неполные семьи, в которых родитель осуществляет уход за ребенком-инвалидом в возрасте до 18 лет.

С 1 июля нынешнего года возможность получать ежемесячное социальное пособие на 12 месяцев появилась еще у одной категории семей.

Ежемесячное социальное пособие предоставляется малообеспеченным гражданам и семьям, которые по объективным причинам имеют среднедушевой доход за последние 12 месяцев ниже бюджета прожиточного минимума в среднем на душу населения (БПМ в мае-июле 2017 года равняется Br183,82).

Размер ежемесячного социального пособия на одного получателя в месяц составляет положительную разность между БПМ и среднедушевым доходом и пересчитывается при увеличении БПМ в период предоставления пособия.

В первом квартале нынешнего года средний размер ежемесячного социального пособия на одного получателя в месяц составил Br34,66.-0-

Подписывайтесь на нас в

Яндекс.Дзен, Telegram и Viber!

Источник: https://www.belta.by/society/view/v-belarusi-s-1-ijulja-izmenjaetsja-porjadok-obespechenija-invalidov-iii-gruppy-tehnicheskimi-254599-2017/

Разъяснение нормпенсионного обеспечение граждан, получающих пенсию по инвалидности в соответствии с нормами Закона Республики Беларусь «О пенсионном обеспечении»

3 группа инвалидности льготы беларусь

Разъяснение норм пенсионного обеспечение граждан, получающих пенсию по инвалидности  в соответствии с нормами  Закона Республики Беларусь  «О пенсионном  обеспечении»

Пенсия по инвалидности – это ежемесячно выплачиваемое инвалидам денежное пособие.

Под инвалидом в Республике Беларусь, в данном случае, понимается лицо, физическое или психическое состояние которого создает препятствие для полноценного участия в трудовой деятельности.

Состояние инвалидности определяется медико-реабилитационной экспертной комиссией (МРЭК).  Статус инвалида может присваиваться пожизненно или на период до следующего переосвидетельствования.

Следует заметить, что переосвидетельствование инвалидов пенсионного возраста не производится.

– Что является основанием для назначения пенсии по инвалидности ?

Основанием для признания инвалидности может быть:

  • профессиональное заболевание или увечье, полученное при трудовой деятельности;
  • заболевание общего характера или увечье не связанное с работой;
  • инвалидность с детства – т.е. признание инвалидности до наступления совершеннолетия.

В соответствии с действующим пенсионным законодательством пенсии по инвалидности назначаются независимо от причины инвалидности при наличии следующего стажа работы ко времени наступления инвалидности или обращения за пенсией: до достижения 23 лет – 1 год стажа работы; от 23 лет до достижения 26 лет – 2 года стажа работы; от 26 лет до 31 года – 3 года; от 31 года до 36 лет –  5 лет; от 36 лет до 41 года – 7 лет; от 41 года  до 46 лет – 9 лет; от 46 лет до 51 года – 11 лет; от 51 года до 56 лет – 13 лет; от 56 лет до 61 года – 14 лет; от 61 года и старше – 15 лет. Необходимо отметить, что для назначения такой  пенсии достаточно факта уплаты страховых взносов (хотя бы 1 день). Понятие минимального страхового стажа к данному виду пенсии не применяется.

При наступлении инвалидности по причине общего заболевания лицам, не достигшим 20 лет, пенсия назначаются независимо от стажа работы.

Инвалидам первой и второй групп вследствие общего заболевания, которые не имеют достаточного для назначения полной пенсии стажа работы, назначается пенсия по инвалидности при неполном стаже.

– каковы размеры пенсии по инвалидности при наличии трудового стажа?

 В Беларуси определены следующие размеры пенсии по инвалидности при наличии трудового стажа:

  • инвалидам 1 группы — 75% от среднемесячного заработка;
  • инвалидам 2 группы — 65%;
  • инвалидам 3 группы — 40%.

Величина минимальной пенсии по инвалидности равняется: для 1 и 2 групп — 100% размеру минимальной пенсии по возрасту; по 3 группе — 50%.

При неполном стаже работы пенсия по инвалидности начисляется в размере пропорциональном стажу, но не менее 100% от минимальной пенсии по возрасту — инвалидам 1 группы, 50% — инвалидам 2 группы. При 3 группе инвалидности пенсии при неполном стаже работы не назначаются.

Справочно: минимальный размер пенсии по возрасту устанавливается в размере 25 процентов наибольшей величины бюджета прожиточного минимума в среднем на душу населения, утвержденного Министерством труда и социальной защиты Республики Беларусь (далее – БПМ). С 1 ноября 2018 г. БПМ составил 214,21 руб., размер минимальной пенсии по возрасту – 53,55 руб.

Кому платятся социальные пенсии по инвалидности?

Социальные пенсии могут получать инвалиды, которые не получают трудовых пенсий по инвалидности.

Размер социальных пенсий инвалидам устанавливается исходя из бюджета прожиточного минимума в среднем на душу населения (БПМ) за два последних квартала:[∗]

  • инвалидам I группы, в том числе инвалидам с детства – 110 % БМП;
  • инвалидам с детства II группы – 95 % БМП;
  • инвалидам II группы (кроме инвалидов с детства) – 85 % БМП;
  • инвалидам III группы, в том числе инвалидам с детства – 75 % БМП;
  • детям-инвалидам в возрасте до 18 лет при степени утраты здоровья:
    • первой – 80 % БМП;
    • второй – 85 % БМП;
    • третьей – 95 % БМП;
    • четвертой – 110 % БМП.

Какие надбавки устанавливаются  к пенсиям по инвалидности?

К пенсии по инвалидности устанавливается надбавка на уход:

инвалидам I группы – 100 процентов минимального размера пенсии по возрасту;

одиноким инвалидам II группы, нуждающимся по заключению медико-реабилитационной экспертной комиссии (МРЭК) или врачебно-консультационной комиссии (ВКК) в постоянной посторонней помощи, а также пенсионерам, достигшим 80-летнего возраста, – 50 процентов минимального размера пенсии по возрасту.

Кроме того, в соответствии с Указом Президента Республики Беларусь от 16.01.

2012  № 35  «О повышении пенсий» постоянно проживающим в Республике Беларусь неработающим получателям пенсий в органах по труду, занятости и социальной защите, выплачивается доплата: в размере 75 процентов минимального размера пенсии по возрасту – лицам, достигшим 75-летнего возраста и старше; 100 процентов – лицам, достигшим 80-летнего возраста и старше.

Имеют ли право на пенсию  по инвалидности граждане, переехавшие на  постоянное жительство в Республику Беларусь, если группа инвалидности  была установлена на территории государства, где ранее проживал гражданин?

 Гражданам Республики Беларусь, иностранным гражданам и лицам без гражданства, постоянно проживающим на территории Республики Беларусь и являющимся инвалидами, предоставляются льготы и гарантии, предусмотренные законодательством Республики Беларусь о социальной защите инвалидов. Согласно статье 8 Закона Республики Беларусь «О социальной защите инвалидов в Республике Беларусь» признание лица инвалидом осуществляется медико-реабилитационными экспертными комиссиями (далее — МРЭК).

В частности, МРЭК устанавливаются факт наличия инвалидности, группа (степень утраты здоровья у детей), причина, дата наступления и срок инвалидности, с вынесением заключения по форме, утверждаемой Министерством здравоохранения Республики Беларусь. Оснований для принятия соответствующих решений по медицинским справкам (заключениям) о факте наличия, причине, группе, дате наступления и сроке инвалидности, выданным за пределами Республики Беларусь, не имеется.

С учетом изложенного, для решения вопроса о пенсионном обеспечении необходимо выданное в Республике Беларусь в установленном порядке заключение МРЭК.

Источник: http://kirovsk.gov.by/razyasnenie-normpensionnogo-obespechenie-grazhdan-poluchayushchih-pensiyu-po-invalidnosti-v

3 Я Группа Инвалидности Льготы 2019 В Беларуси

3 группа инвалидности льготы беларусь

Особенная часть Налогового кодекса определяет, что стандартный налоговый вычет предоставляется инвалидам 1, 2 групп независимо от причин инвалидности, инвалидам с детства и детям-инвалидам в возрасте до 18 лет.

Работающий инвалид 3 группы с детства пользуется правом на такой вычет в размере 380 тысяч рублей в месяц.

Если у него имеется несовершеннолетний ребёнок, то из суммы, подлежащей обложению подоходным налогом, вычитается ещё 75 тысяч рублей.

10. Работающим инвалидам наниматель обязан создавать условия труда в соответствии с индивидуальной программой реабилитации, в том числе путем организации их профессионального обучения на производстве, надомного труда.

Условия труда, в том числе оплата, режим рабочего времени и времени отдыха, продолжительность трудового отпуска, устанавливаются трудовым договором, коллективным договором, соглашением и не могут ухудшать положение или ограничивать права инвалидов по сравнению с другими работниками.

Льготы, предоставленные инвалидам в Беларуси в 2019 году

Также больному положены льготы; гарантией того, что он их получит, является удостоверение инвалида. По требованию нужно предъявить паспорт, удостоверяющий вашу личность, с вклеенными фотоснимками, и справку, полученную по месту проживания.

  • обеспечить соответствующее трудовое место;
  • работа должна подходить под программу, которая поможет поскорее реабилитироваться и восстановить здоровье сотрудника;
  • недопустим испытательный срок, в трудовом договоре он может быть прописан, но правовой основы не имеет;
  • длительность рабочей смены зависит от физических возможностей гражданина;
  • возможна работа в ночное время суток, но только при согласии самого трудящегося, которое оформляется в письменном формате (то же самое касается сверхурочных рабочих часов, труда в праздники и выходные);
  • инвалиды 3-й группы в Беларуси могут по собственному желанию ездить в командировку;
  • если проводится сокращение, инвалид имеет преимущественное право на сохранение рабочего места;
  • длительность отпуска – не менее 30 календарных дней ежегодно;
  • недопустимо выплачивать отпускные вместо предоставления полноценного отпуска;
  • если гражданин Беларуси просит дополнительные 14 дней отпуска в год, работодатель обязан их предоставить в удобное для работника время, но заработная плата за этот период не начисляется.

Группа инвалидности 2 льготы беларусь

  • На 1 единицу недвижимости;
  • На 1 переоборудованный автомобиль, что был приобретён через социальную работу и имеет мощность до 100 лошадиных сил;
  • Уменьшение величины земельного налога при пересчёте на кадастровую цена понижение на 10 000 руб.

Рекомендуем прочесть:  228 Прим 1

Бесплатный проезд на всех видах муниципального пассажирского транспорта (не считая такси) независимо от места жительства.

Живущие в сельской местности не платят за проезд в автобусах регулярного пригородного сообщения в пределах собственного административного района;

Льготы инвалидам 2 группы в беларуси в 2019 году беларусь

Что нового В 2017 году никаких новых льгот пенсионерам не добавили, а только, наоборот, убрали. По-видимому, законодатели решили, что граждане Беларуси и так слишком роскошно живут, так зачем им скидки? Итак, чего в 2017 году больше нет? Теперь налог с выигрышей при участии в лотереях пенсионеры тоже должны оплачивать.

при тарифе 5,1143 рубля за куб. м и стоимости 1,14 рубля на одного человека, для льготника – 0,57 рубля. Н. Хохол приводит пример из жилфонда, обслуживаемого РСЦ №1 Партизанского района: семья из 3 человек, из которых один имеет право на льготы, живет в квартире площадью 53,8 кв. м. Начисления за октябрь 2017 г. составили 48,26 руб., без учета льготы было бы 55,98 руб.

Какие льготы у инвалида 2 группы в беларуси 2019 году

  • работа с микроорганизмами, спорами, бактериями, возбудителями инфекций;
  • повышенная концентрация химических соединений, излучения, экстремальных температур, токсических веществ;
  • недостаточное или избыточное освещение.
  • Если пенсионер проживает в квартире или доме сам, чтобы оформить субсидию, достаточно показать социальным органам пенсионное удостоверение. При этом квадратура жилого помещения не имеет никакого значения. Если же в квартире проживает или прописан трудоспособный гражданин Беларуси, вполне вероятно, что с назначением субсидии могут возникнуть проблемы.
  • За пенсионерами сохраняется освобождение от внесения налоговых отчислений на недвижимость по капитальным строениям, опять же, только если вместе с пожилым белорусом не проживает трудоспособное лицо.
  • Земельный налог не нужно оплачивать не только пенсионерам по старости, но также инвалидам, получившим 1-ю или 2-ю группу.

Пенсии по инвалидности в Беларуси

Инвалид — это статус, который могут присвоить на время или навсегда. Срок зависит от возможности или невозможности избавиться от патологии, приведшей к нетрудоспособности. Решение, на какое время наделить гражданина данным статусом, принимает МРЭК — медико-реабилитационная экспертная комиссия, состоящая из врачей.

Как видим, в БР люди, утратившие трудоспособность, могут получать пенсию, рассчитывающуюся исходя из их трудового стажа и получаемых доходов, как у пенсионеров по возрасту либо социальную, когда нет никакой базы для произведения расчётов.

Пенсия по инвалидности в Беларуси

Под инвалидом в Республике Беларусь, в данном случае, понимается лицо, физическое или психическое состояние которого создает препятствие для полноценного участия в трудовой деятельности.

Состояние инвалидности определяется медико-реабилитационной экспертной комиссией (МРЭК). Статус инвалида может присваиваться пожизненно или на период до следующего переосвидетельствования.

Следует заметить, что переосвидетельствование инвалидов пенсионного возраста не производится.

  • профессиональное заболевание или увечье, полученное при трудовой деятельности;
  • заболевание общего характера или увечье не связанное с работой;
  • инвалидность с детства – т.е. признание инвалидности до наступления совершеннолетия.

Рекомендуем прочесть:  Выплаты Для Многодетных Семей В 2020 Году В Дагестане

Размер пенсии по инвалидности 2 группы в беларуси в 2019 году

Выплатой, которая гарантирована государством и на которую имеют право граждане России и лица без гражданства, постоянно проживающие на территории РФ, является соцпенсия. В отличие от других выплат, для получения денежных средств не предъявляется никаких требований к стажу работы, ведь инвалид, который работал даже минимальное количество времени, получает трудовую (страховую) пенсию.

В современное время инвалиды могут рассчитывать на пенсионные пособия двух видов – социальные и трудовые.

Социальные пенсии имеют фиксированную величину и на нее не оказывает влияние наличие или отсутствие трудового стажа, а трудовые рассчитываются по специальной формуле, где учитывается размер пенсионного капитала, время трудового и страхового стажа, а также минимальный уровень пенсионного пособия.

Льготы инвалидам 3 группы в 2019 году

В 2019 году инвалиды 3 группы могут получить от государства участок для ведения подсобного хозяйства, а также для строительства частного дома. Если инвалид 3 категории получил этот статус с детства, он вправе стать предпринимателем, не оплачивая услуги по оформлению регистрации.

  • 50% скидка на покупку лекарств;
  • бесплатное или льготное лечение;
  • санаторно-курортную реабилитацию по индивидуальной программе;
  • проезд раз в год к месту расположения профилактория или санатория;
  • бесплатное предоставление протезов и иных технических средств реабилитации.

Какие льготы положены в 2019 году инвалидам 3 группы в РФ? ♿

Рабочая неделя у инвалидов данной категории составляет 35 часов. При необходимости количество часов может быть уменьшено, но в таком случае уменьшится и зарплата. Примечательно, что государством предусмотрены квоты на рабочие места для людей с ограниченными возможностями. Компании, имеющие более 30 сотрудников, должны реализовать такую квоту.

  • 50% на покупку лекарств, а также перевязочных материалов;
  • 100% на путевку в лечебно-профилактическое учреждение для реабилитации;
  • 100% на необходимые для восстановления протезы, ортопедические средства и др.

Какие льготы у инвалидов 3 группы

Также инвалидам 3 группы предоставляется социальное пособие на оплату технических средств социальной реабилитации независимо от величины среднедушевого дохода семьи.

Пособие может быть в наличной форме — для приобретения слуховых аппаратов, глазных протезов, инсулиновых одноразовых шприцев или одноразовых игл для шприц-ручек, тест-полосок для определения сахара в крови.

За безналичный расчет приобретаются протезы верхних и нижних конечностей, ортезы на конечности и позвоночник, ортопедическая обувь, протезы молочной железы с лифами.

По указу Президента от 22 марта 2012 года, № 139 «О льготном обеспечении лекарственными средствами отдельных категорий граждан», инвалиды 3 группы имеют 50% скидку от стоимости лекарств, выдаваемых по рецепту врача в пределах перечня в порядке, определяемом Правительством для лечения заболевания, приведшего к инвалидности.

Виды и размер выплат для инвалидов третьей группы

Каждый инвалид 3 группы имеет право вместо чего-либо из списка получить денежную компенсацию (ЕДВ), но при этом необходимо учитывать, что сумма будет весьма небольшой. Она рассчитывается в индивидуальном порядке.

Данные выплаты предоставляются всем инвалидам, которые являются нетрудоспособными, либо же на данный момент не имеют официальной работы (это касается инвалидов 3 группы).

Источник: https://jurist-161.ru/pensionnaya-reforma/3-ya-gruppa-invalidnosti-lgoty-2019-v-belarusi

На какие льготы и дополнительные гарантии имеют право инвалиды? – Брестская газета

3 группа инвалидности льготы беларусь

Получившие одну из групп инвалидности могут рассчитывать на ряд льгот от государства, в том числе медицинские.

Я являюсь пенсионером и инвалидом с детства. У меня 3-я группа инвалидности, заболевание опорно-двигательного аппарата. Какие льготы мне положены? Имею ли я право как инвалид с детства на бесплатный проезд в транспорте? (Ирина Владимировна, Брест)

Нет, инвалид с детства права на бесплатный проезд в транспорте в нашей стране не имеет. Действующие льготы:

Льготы по работе

  • право на рабочее место (если инвалидность получена работником по причине трудового увечья или профессионального заболевания, наниматель обязан создать для такого работника рабочее место, которое по условиям труда будет соответствовать индивидуальной программе реабилитации инвалида (ИПРИ) (ст. 285 ТК);
  • отсутствие испытательного срока при приеме на работу (даже если в трудовом договоре, заключенном с инвалидом, предварительное испытание предусмотрено) (ст. 287 ТК);
  • полная норма рабочего дня (если это предусмотрено ИПРИ) (ст. 289 ТК);
  • неполное рабочее время, если это рекомендовано ИПРИ (наниматель обязан установить работнику-инвалиду неполное рабочее время, продолжительность рабочего дня в данной ситуации рассчитывается исходя из полной нормы рабочего времени) (ст. 285 ТК).

Льготы – дополнительные гарантии

  • работа в ночное время – инвалидов независимо от группы инвалидности (в том числе и третьей) допускается привлекать к работе в ночное время (с 22 до 6 часов) при условии, что такая работа не запрещена ИПРИ, и только с их письменного согласия (ч. 5 ст. 117 ТК);
  • сверхурочная работа, работа в государственные праздники и праздничные дни только с согласия работника-инвалида и лишь в случае, когда такие работы не запрещены им ИПРИ) (ч. 3 ст. 120, ч. 1 ст. 147 ТК);
  • направление инвалидов в служебную командировку допускается только с их согласия. В этом случае работник-инвалид должен выразить свое согласие в письменной форме. Наличие письменного согласия будет служить документальным подтверждением при возникновении спора (ч. 6 ст. 287 ТК).

Льготы по вопросам перевода на другую работу

  • перевод на другую работу с его письменного согласия (ч. 4 ст. 30 ТК);
  • не допускается переводить работника по причине инвалидности на другую работу без его согласия, за исключением ситуаций, когда выполнение трудовых обязанностей противопоказано ИПРИ (ч. 2 ст. 283 ТК);
  • при отказе работника от перевода либо при отсутствии соответствующей работы, трудовой договор с ним может быть расторгнут (п. 2 ст. 42 ТК).

Льготы при расторжении трудового договора по инициативе нанимателя

  • трудовой договор по инициативе нанимателя не может быть расторгнут с инвалидами, проходящими медицинскую, профессиональную, трудовую и социальную реабилитацию в соответствующих организациях независимо от срока пребывания в них (за исключением случаев, когда выполнение трудовых обязанностей противопоказано ИПРИ) (ч. 2 ст. 19 Закона «О социальной защите инвалидов в Республике Беларусь», ТК).

Льготы при увольнении по сокращению численности или штата

  • инвалиды имеют право на сохранение рабочего места при сокращении, если другие претенденты имеют равную квалификацию (Закон РБ «О социальной защите инвалидов в Республике Беларусь» (при увольнении работников по сокращению численности или штата (п. 1 ст. 42 ТК).

Льготы по отпуску

  • продолжительность основного трудового отпуска – 30 календарных дней (п. 2 Перечня категорий работников, продолжительность основного отпуска которых составляет более 24 календарных дней, утвержденного постановлением Совета министров РБ от 24.01.2008 №100);
  • не допускается заменять денежной компенсацией отпуск, предоставляемый работникам, признанным инвалидами (работники, независимо от категории инвалидности, должны использовать трудовой отпуск полностью) (ч. 2 ст. 161 ТК);
  • предоставление отпуска без сохранения заработной платы продолжительностью до 14 календарных дней по желанию и письменному заявлению (ст. 189 ТК).

Медицинские льготы

  • право с 50%-й скидкой приобретать препараты для лечения заболеваний, приведших к инвалидности (на льготной основе предоставляются лекарства, входящие в перечень основных лекарственных средств, около 500 препаратов отечественного и импортного производства). Воспользоваться льготой можно только в государственных аптеках, рецепт врача при этом обязателен. На инвалидов третьей группы, которые получили инвалидность по своей вине, находясь в состоянии алкогольного или наркотического опьянения, льгота не распространяется (указ президента Беларуси №139 «О льготном обеспечении лекарственными средствами отдельных категорий граждан»);
  • право на преимущественное обслуживание в амбулаторно-поликлинических учреждениях и аптеках;
  • первоочередное обеспечение санаторно-курортным лечением

Источник: https://www.b-g.by/competently/32770/

ГосЗащита
Добавить комментарий